O prêmio tem como objetivo valorizar e incentivar os esforços das empresas e profissionais de seguros que melhor desenvolvem a cultura da equidade de gênero e promovem o empoderamento de mulheres.
Veja como funcionará a premiação.
Esta edição conta com a novidade de premiar e dividir os concorrentes em três grupos, para ampliar as possibilidades da sua empresa ser contemplada.
1 – Pequenas: de 01 a 99 colaboradores
2 – Médias: de 100 a 999 colaboradores
3 – Grandes: acima de 1.000 colaboradores
Cada grupo concorrerá ao “Prêmio SOU SEGURA 2022-2023” nas seguintes categorias:
1 – WALK THE TALK
Empresa referência no setor, que colocou em prática políticas de inclusão com o melhor percentual de mulheres na liderança.
2 – FOCO NELA
Empresa com a mais completa estratégia para o desenvolvimento de mulheres, com o maior número de ações e investimentos em treinamentos, mentorias e coaching, dentre outros benefícios para o crescimento profissional.
3 -CONTEÚDO BASE DE TUDO
Empresa que mais investe na sensibilização e conscientização do tema da diversidade no cotidiano da companhia.
4 -ELES NA CONVERSA
Empresa que mais estimula a participação masculina nos temas relacionados a gênero, como paternidade participativa, licença-paternidade estendida e outros.
5 – RRR
Reconhecer, Redistribuir e Remunerar:
Para a empresa que possua estratégia completa de equidade no período em análise.
Nesta edição 2022-2023 teremos ainda três “Premiações Especiais”:
Mulher Destaque
Premia a mulher que mais se destacou no ano no mercado de seguros. As finalistas são indicadas pelas empresas participantes e a escolha é feita por votação nas redes sociais da SOU SEGURA.
*Não é permitida a indicação de uma mulher de sua própria empresa e/ou que faça parte da diretoria ou do Conselho da SOU SEGURA.
A CEO Destaque e o CEO mais inclusivo
Os líderes que mais se destacaram no ano serão indicados automaticamente pelas ações que cada empresa praticou e comprovou ao longo do ano de 2022.
Os ganhadores serão divulgados no SOU SEGURA SUMMIT 2023, que acontece nos dias 7 e 8 de março de 2023, em São Paulo, durante o “Dia Internacional da Mulher”.